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给职场“七傻”开处方
来源:德州人才网,编辑:安然人才网客户部 2016-11-18

       职业第1傻:得过且过

  典型症状:对工作不负责任,敷衍了事。别看现在这个社会竞争激烈,但总有人能我行我素,“按既定方针办”,领导再怎么急于出成绩、见效益,那也跟我没关系,我就这么着了。

  实用处方:假如你不幸有这样的属下,如果沟通多次,对方依然得过且过,别怕人背后说你不留情面,既然他不干活儿干脆fire(解雇)了,都省心。

  职业第2傻:干耗不充电

  典型症状:看似与本职工作无关的东西,学它干吗,又用不着!

  实用处方:职场生涯没有一通到底的passport(通行证),充电是必须的。只有大学本科的学历,最多再撑三五年,以后估计连研究生都是“堆儿撮”的了,也许,到那时你的大学文凭只相当于现在的中专。所以,有时间还是读个二学历、研究生、博士、MBA什么的,心里也踏实。另外,充电不要盲目,不要看着别人报班就跟着起哄,最好有针对性地去学习。

  职业第3傻:兼职兼到头晕

  典型症状:有机会就要兼职挣钱,脑袋都大了。

  实用处方:首先得明白一个道理,兼一百个职,也不见得能兼成富翁,兼职太多,如果影响了本职工作,会不会影响到职业基础?假如你觉得现在的工作本不如意,不如直接找个称心的工作,毕竟兼职总有点做贼的感觉。

  职业第4傻:事不关己高高挂起

  典型症状:凡事三缄其口,不问就不说,宁可让好想法烂在肚子里。

  实用处方:如果你是这样的员工,请替你的领导考虑考虑,如果你处在他的位置上,你会怎么想?你是不是希望大家的劲儿往一块儿使?你是不是希望人人都有好创意?你是不是要讲团队精神?

  职业第5傻:机会来临扭头就跑

  典型症状:因为害怕失败,所以不敢尝试新的、更高一层的工作。

  实用处方:没有人天生就会做一个新的工作,经验都是在做的过程当中学习和积累出来的,因为害怕失败就放弃机会,没有比这更没出息的了。你的上级领导也会失望的,不是因为你没做好工作,而是因为你连尝试的意愿都没有。假如你真的努力做了,即使没有达到领导的预定目标都没什么关系,至少你努力了。而拒绝机会意味着什么?意味着你胆怯、没有勇气。www.lztxw.com

  职业第6傻:寻找靠山且急于表现

  典型症状:话里话外、明着暗着告诉同事:“我是XXX的人。”

  实用处方:跟各层领导都处好是非常重要的,但千万别让人以为你是XXX的人。

  职业第7傻:把没思想show(表现)给你看

  典型症状:让干什么就干什么,让做“一”决不做“二”,不会做也不想怎样才能做。

  实用处方:凡事多动脑筋,多学习别人的长处。

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